Centro sul Cambiamento, la Leadership e il People Management

Industrial Innovation Lab

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Industrial Innovation Lab

Il Centro sul Cambiamento, la Leadership e il People Management della LIUC Business School e SEW Eurodrive, intendono essere promotori di un movimento di cambiamento culturale, attraverso la creazione di un laboratorio di sperimentazione capace di contribuire alla trasformazione delle piccole e medie imprese, presenti sul territorio italiano, in organizzazioni agili, innovative e sostenibili.

Il laboratorio Industrial Innovation Lab agisce su tre dimensioni:

Persone: le competenze e i valori etici di ogni individuo sono alla base di un sistema impresa dinamico e responsabile, che possa tutelare l’ambiente e le generazioni future

Tecnologie: l’innovazione tecnologica come fattore che abilita al rinnovamento culturale, organizzativo, produttivo e allo sviluppo di nuove competenze

Modelli di Business e di Management: un contesto aziendale che supporta l’adozione di soluzioni innovative è essenziale per superare le sfide del cambiamento e favorire la sostenibilità economica e sociale dell’impresa

 

OBIETTIVI

Industrial Innovation Lab si rivolge a imprenditori, amministratori delegati, direttori generali, direttori di funzione e responsabili risorse umane di piccole e medie aziende che sono impegnate o vogliono impegnarsi in iniziative che:

  • Contribuiscono alla creazione di un contesto industriale sostenibile e trasparente
  • Sperimentano l’introduzione di nuove tecnologie e nuovi processi
  • Favoriscono l’acquisizione di nuove competenze
  • Supportano l’evoluzione delle organizzazioni e delle modalità di collaborazione creando connessioni fra istituzioni, imprese, università e associazioni

Il laboratorio intende contribuire all’evoluzione del contesto culturale aziendale italiano attraverso:

  • Un Assessment Online per valutare il proprio livello di Readiness alla trasformazione digitale
  • Un Blog con articoli divulgativi e documenti scaricabili
  • Tavole rotonde e eventi online
  • Workshop a porte chiuse
  • Un convegno annuale riservato ai membri
  • Pubblicazione di libri e di articoli scientifici basati sui progetti di sperimentazione dei membri
  • Condivisione di Best Practice e Learning Story

Innovazione e sviluppo sostenibile sono oggi elementi cardine su cui fondare il successo d’impresa nel mercato globale e in ottica di un futuro migliore anche per le prossime generazioni.

Partecipando a Industrial Innovation Lab ogni membro avrà inoltre la possibilità di finanziare progetti di ricerca e borse di studio universitarie, per approfondire temi di interesse per il laboratorio o per sperimentare metodi e strumenti innovativi all’interno della propria azienda.

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ADESIONI

Aderire al laboratorio vi permette di:

  • essere una PMI protagonista del cambiamento culturale e tecnologico dell’industria italiana
  • valutare il proprio livello di Readiness alla trasformazione digitale e al nuovo modello di leadership
  • condividere Best Practice e casi aziendali
  • acquisire nuove competenze attraverso la condivisione di know-how ed esperienze
  • favorire lo sviluppo di nuovi modelli di business e di management
  • far parte di un Network qualificato di Istituzioni, Imprese e Università

La partecipazione al laboratorio Industrial Innovation Lab è gratuita ma soggetta ad approvazione. Ad ogni membro è richiesto di:

  • Mostrare sensibilità sulle finalità del laboratorio
  • Contribuire concretamente alle attività del laboratorio, anche attraverso:
  1. Creazione di contenuti per il Blog
  2. Condivisione di esperienze e casi aziendali innovativi
  3. Disponibilità ad interviste e visite aziendali
  4. Partecipazione a convegni, workshop e eventi online organizzati dal laboratorio

Partecipando a Industrial Innovation Lab ogni membro avrà inoltre la possibilità di finanziare progetti di ricerca e borse di studio universitarie, per approfondire temi di interesse per il laboratorio o per sperimentare metodi e strumenti innovativi all’interno della propria azienda.

RISULTATI DI RICERCA

GOVERNANCE

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CONTATTI

Elena Tosca
Centro sul Cambiamento, la leadership e il People Management
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