FACULTY

ELENA TOSCA fa parte del team del Centro sul Cambiamento, la Leadership e il People Management della LIUC Business School.

Titolare dell’insegnamento “Gestione delle carriere: ricerca, selezione, coaching e training delle persone” della LIUC – Università Cattaneo. Direttore del Master in Meccatronica & Management – MEMA della LIUC Business School.

Le principali aree di competenza riguardano la gestione delle persone, la leadership e la gestione dei processi di cambiamento con particolare focalizzazione sui temi di People Management.

Attualmente sta approfondendo, attraverso una ricerca internazionale, quali sono i comportamenti dei capi che permettono ai collaboratori di lavorare al meglio e di essere totalmente engaged.

Ha svolto e svolge attività di formazione e consulenza per numerose aziende tra cui ACRAF, AtlasCopco, Banca Popolare di Ancona, Canon Italia, Cattolica Assicurazioni, Colussi, Crif, Despar, Ecodom, EPSON, Fater, FESTO, Global Refund, Gruppo Angelini, Gruppo Fameccanica, Gruppo Italmark, Gruppo OMCD, IBM Corporation, Mapa Spontex, Moreno Holding Group, Novartis, RHIAG, SMA, SEW-Eurodrive, SIFI, Wella Labocos Spa, W. L. Gore & Associates.

E’ Membro del Comitato Direttivo dell’Associazione Italiana di Analisi Dinamica dei Sistemi.

D’Amato Vittorio, Tosca Elena, Pensiero Sistemico & Management Innovation, Franco Angeli 2016 – Milano

Angelini Lorenza, D’Amato Vittorio e Tosca Elena, ll sestante delle organizzazioni vincenti, FrancoAngeli, 2011 – Milano

D’Amato V, Macchi F, Tosca E (2017). Learning Organization: the case of Italian multinational companies. WORLD JOURNAL OF MANAGEMENT, vol. 8, ISSN: 1836-070X

D’Amato V, Macchi F, Tosca E (2017). Web Based Mission Statement in Top Italian Companies. WORLD JOURNAL OF MANAGEMENT, ISSN: 1836-070X